Объявление
Управления Россельхознадзора по Нижегородской области и
Республике Марий Эл
о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв
должностей федеральной государственной гражданской службы
Российской Федерации
Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Нижегородскойобласти и Республике Марий Эл (Управление Россельхознадзора по Нижегородской области и Республике Марий Эл) проводит конкурс на включение в кадровый резерв должностей федеральной государственной гражданской службы: категории «руководители» - ведущая группа должностей.
Квалификационные требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв должностей федеральной государственной гражданской службы
Российской Федерации
Категория «руководители» - ведущая группа должностей
Знания: Конституции РФ, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента РФ, постановлений и распоряжений Правительства РФ, иных нормативных правовых актов РФ в рамках компетенции Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Нижегородской области и Республике Марий Эл, нормативных правовых актов Министерства сельского хозяйства РФ, структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ проведения международных переговоров, основ организации прохождения государственной гражданской службы, Регламента и Служебного распорядка Управления Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Нижегородской области и Республике Марий Эл, порядка работы со служебной информацией, правил деловой этики, правил и норм охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основ делопроизводства, должностного регламента.
Навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач (в соответствии с компетенцией), квалифицированного планирования работы, практического применения нормативных правовых актов, ведения деловых переговоров, публичного выступления, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, делегирования полномочий подчиненным, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, работы с необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и выработки новых подходов в решении поставленных задач, квалификационной работы с гражданами по недопущению личностных конфликтов.
Образование: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим должностному регламенту, а также функциям и конкретным задачам, возложенным на Управление Федеральной службу по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Нижегородской области и Республике Марий Эл.
Стаж государственной гражданской службы или стажу работы по специальности: без предъявления требований к стажу.
Условия прохождения гражданской службы:
Условия прохождения государственной гражданской службы определяются служебным контрактом в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». Профессиональная служебная деятельность гражданского служащего осуществляется в соответствии с утвержденным должностным регламентом.
Гражданскому служащему предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федеральным законом от 27.07. 2004 года № 79-ФЗ.
Иные условия прохождения государственной гражданской службы определяются служебным контрактом в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Документы, представляемые для участия в конкурсе, место и время их приема, срок, до истечения которого принимаются указанные документы:
1) личное заявление;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету, утвержденную распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р) с приложением двух цветных фотографий 3x4;
3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);
6) копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;
7) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
8) справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460,
(С 01.03.2017 в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21.02. 2017 № 82 справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера необходимо заполнять только с использованием специального программного обеспечения «Справки БК», размещенного на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (http://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk));
9) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданином, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (за три календарных года — 2015−2017 гг.) по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 28.12.2016 № 2867-р,
методические рекомендации по заполнению формы об адресах сайтов размещены на официальном сайте Минтруда России;
10) согласие на обработку персональных данных;
11) копия свидетельства о заключении брака (расторжении);
12) копия свидетельства о рождении ребенка (не достигшего совершеннолетия);
13) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданский служащий Управления Россельхознадзора по Нижегородской области и Республике Марий Эл, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя Руководителя Управления.
Прием документов для участия в конкурсе осуществляется в рабочие дни с 9.00 часов до 13.00 часов и с 14.00 часов до 17.00 часов в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Управления в сети Интернет. Адрес приема документов: 603105, г.Нижний Новгород, ул.Ижорская, д. 35, к. 105,113 (отдел правовой, кадровой и информационно-аналитической работы).
Электронный адрес Управления e-mail:ursn.nn@gmail.com
Электронный адрес отдела правовой, кадровой и информационно-аналитической работы: kadrnn@yandex.ru
Начало приема документов для участия в конкурсе: 28 ноября 2018 г. в 9-00.
Окончание приема документов для участия в конкурсе: 18 декабря 2018 г. в 17-00.
Контактное лицо Суетина Татьяна Викторовна тел. 8 (831)435-51-84, 435-51-82
Порядок и условия проведения конкурса
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее профессиональное образование и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия будет исходить из соответствующих квалификационных требований к должностям и других положений должностного регламента, связанных с исполнением обязанностей по этим должностям, а также иных положений, установленных законодательством о государственной гражданской службе.
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должностям гражданской службы. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурса осуществляется прием документов участников конкурса и определяется их соответствие квалификационным требованиям. На втором этапе комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, тестирование, проведение групповых дискуссий, по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
Предполагаемая дата и время проведения второго этапа конкурса: 11 января 2018г. в 11-00 (уточненная информация в разделе «Госслужба» на сайте Управления www.ursn-nnov.ru, после подведения итогов первого этапа конкурса).
Место проведения второго этапа конкурса - г. Нижний Новгород, ул. Ижорская, д. 35.
С подробной информацией об Управлении Россельхознадзора по Нижегородской области и Республике Марий Эл можно ознакомиться на сайте www.ursn-nnov.ru.
